（成吉昌 胡 宏）近日，由中國化工企業(yè)管理協(xié)會和江蘇化工行業(yè)協(xié)會聯(lián)合舉辦的第7屆全國化工企業(yè)管理創(chuàng)新大會，在江蘇泰興市黃橋鎮(zhèn)召開。來自上海、江蘇、山東、浙江、江西、安徽等省市的化工行業(yè)協(xié)會，與我國氯堿、氮肥、礦業(yè)、防腐、節(jié)能、環(huán)保、化工裝備、自動化應(yīng)用等專業(yè)協(xié)會及100多家大中型化工企業(yè)的負責(zé)人與專家出席會議。創(chuàng)新大會發(fā)布并表彰了8項“第7屆全國化工企業(yè)管理創(chuàng)新成果”、10項“中國知網(wǎng)杯全國石油和化工行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展大獎賽”優(yōu)秀管理創(chuàng)新成果，并現(xiàn)場觀摩、交流和推廣江蘇黑松林粘合劑廠有限公司“心力管理”典型經(jīng)驗。

研討創(chuàng)新管理模式，是這次會議的主題。會議期間，榮獲本屆創(chuàng)新管理成果一等獎的江蘇黑松林粘合劑廠有限公司董事長劉鵬凱，作了題為《“心力管理”的創(chuàng)新實踐》管理經(jīng)驗介紹；第7屆全國化工創(chuàng)新管理成果獎獲得者——浙江傳化股份有限公司、深圳芭田生態(tài)工程股份公司等單位負責(zé)人和技術(shù)人員分別介紹了管理創(chuàng)新的成果和經(jīng)驗。

據(jù)中國化工企業(yè)管理協(xié)會會長王印海介紹，此次會議旨在現(xiàn)場觀摩、交流和推廣江蘇黑松林粘合劑廠有限公司關(guān)于“心力管理”的經(jīng)驗。何謂“心力管理”？江蘇黑松林粘合劑廠有限公司董事長劉鵬凱指出：“心力管理”注重員工心智模式的培育與思維方式的教化；注重培養(yǎng)員工對企業(yè)生存與發(fā)展環(huán)境從認(rèn)知階段到認(rèn)識階段，再到認(rèn)可階段核心價值觀的培育；注重啟發(fā)員工從源頭思考、認(rèn)識與解決問題的行為模式，實現(xiàn)從“人本”到“心本”，從“心本”到“心力”行為的飛躍，從而推動企業(yè)執(zhí)行力和核心競爭力的有序?qū)嵤?br />
清華大學(xué)資深教授張德評價說：黑松林推出的“心力管理”模式，是將企業(yè)員工的“心之所及”轉(zhuǎn)化為“力之所達”的過程；是將企業(yè)團隊層面的意識，培養(yǎng)轉(zhuǎn)化為物質(zhì)層面的生產(chǎn)力資源，并有效地進行集聚、發(fā)散和增效的過程，也是不斷引導(dǎo)員工在工作中善用其心、自凈其心、消除誤心、凝聚愛心，共同構(gòu)建心心相印、和諧發(fā)展環(huán)境的過程。

據(jù)了解，江蘇黑松林粘合劑廠有限公司創(chuàng)建近30年來，努力探索以人為本的現(xiàn)代企業(yè)管理理念與方式，堅持在理論上學(xué)習(xí)，在實踐中探索，在應(yīng)用中提煉，逐步摸索出一套適應(yīng)中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的獨特理念和方式，改革創(chuàng)新成果不斷凸現(xiàn)。近年來，該公司在充分發(fā)揮技術(shù)人員與員工創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)上，加大與科研院所的產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合力度，在原有少數(shù)品種的基礎(chǔ)上，相繼開發(fā)研制出達到歐盟標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)十種新產(chǎn)品，擁有17項發(fā)明專利和實用新型專利，主持和參與編制了《裝飾裝修材料膠粘劑中有害物質(zhì)限量》等11項國家標(biāo)準(zhǔn)。由于堅持全員質(zhì)量管理，企業(yè)一直保持著100%的產(chǎn)品出廠合格率，創(chuàng)出了人均銷售100萬元的“雙百”行業(yè)標(biāo)兵。